各基层党委、党总支、直属党支部：

根据《关于做好2016年选派博士服务团到基层挂职服务锻炼工作的通知》（豫人才办〔2016〕5号）要求，现就做好省博士服务团成员选派工作通知如下：

一、选派对象

拟选派优秀专业技术人才到我省产业集聚区挂职服务锻炼，选派对象重点为电子信息、汽车及零部件、装备制造、精细化工、医药卫生、现代物流、现代金融、城市建设、文化旅游、环境保护等方面的专业人才。

二、人选条件

1、政治素质好，理想信念坚定，拥护党的路线方针政策，具有履行职责所需要的政策理论水平。

2、作风扎实，吃苦耐劳，有奉献精神。

3、具有博士学位；或获得硕士学位3年以上且具有高级专业技术职务。

4、2年以上工作经历，年龄一般在50周岁以下，身体健康。

对国定、省定贫困县急需紧缺的人才，可适当放宽条件。

三、岗位安排

按照“按需选派、双向选择”的原则，坚持向产业集聚区、基层企事业单位等一线倾斜，一般不在行政机关挂职。

挂职服务锻炼期限为1年。挂职期满后，原则上不再延长。如工作确有需要，可由派入单位和派出单位协商采取其他方式合作。

四、工作待遇

博士服务团成员挂职服务锻炼期间，不转行政关系和工资关系，是中共党员的，按有关规定转移组织关系，参加党的组织生活；学校各项待遇不变，保留其原工作岗位，在干部使用、工资福利、专业技术职务评聘等方面与学校同级同类人员一样对待。挂职服务锻炼期视为基层工作经历，其德才表现、服务锻炼业绩，作为干部选拔和职称评定的重要依据。挂职服务锻炼期满，仍回原部门工作。

五、有关要求

1、各有关单位要高度重视，根据省辖市、省直管县人选需求意向（见附件1），认真组织符合条件的人选报名，提出推荐人选。

2、要把具有发展潜力的优秀青年专业技术骨干人才选派出来，确保人选质量。

3、填写《河南省博士服务团人选推荐表》（见附件2），7月26日前将签署党政负责人的纸质推荐表（正反打印）交组织部办公室，电子表发送至zzb@zzia.edu.cn信箱，最终推荐人选由校党委研究确定。

                   

附件1：全省贫困县2016年博士服务团人选需求情况汇总表.xls         

附件2：河南省博士服务团人选推荐表.doc                                

       党委组织部

                                             2016年7月24日