各党总支、直属党支部，校直各单位：

    为深化干部人事制度改革，拓宽选人用人渠道，促进优秀人才脱颖而出，进一步优化处级领导班子结构，提高处级干部队伍素质，根据《郑州航空工业管理学院处级干部选拔任用工作办法》（院党字[2008]9号）、《郑州航空工业管理学院处级干部竞争上岗工作实施意见》（院党字[2008]10号）和《郑州航院2011年处级领导班子和处级干部换届工作方案》（校党[2011]26号）等有关规定，结合学校实际，经校党委研究，决定对部分副处级干部岗位实行竞争上岗。现将有关事宜通知如下：

    一、基本原则

    党管干部；任人唯贤、德才兼备、以德为先；群众公认、注重实绩；公开、平等、竞争、择优。

    二、岗位与职数

    三、任职条件及资格

    (一)任职条件

    1、具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，认真实践“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题。

    2、具有较高的政策水平与管理水平，有胜任领导工作的组织能力、文化水平、专业知识和一定的决策能力。坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，善于调查研究，能够把党的方针、政策同本部门的实际相结合，富有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义。

    3、坚持党的群众路线，密切联系群众。坚持和维护党的民主集中制，有全局观念，作风民主，有团结协作精神，善于广泛听取教职工意见，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。

    4、具有强烈的事业心和责任感，工作勤奋，真抓实干，工作效率高，有奉献精神。认真履行岗位职责，在教学、科研和管理工作中做出实绩。

    5、正确行使学校党委、行政赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，自觉接受党和群众的批评监督，做到自重、自省、自警、自励，反对官僚主义，反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。

    (二)任职资格

    1、具有五年以上工作经历，大学本科以上学历，我校正式在岗职工。

    2、任正科级或具有中级专业技术职务三年以上，或具有副高及以上专业技术职务，或具有硕士学位且有中级专业技术职务，或具有博士学位。

    3、年龄要求男53周岁以下，女48周岁以下。

    以上任职年限及年龄计算，时间均以2011年5月31日计。

    4、身体健康，能够胜任岗位工作要求。

    5、竞争党的领导职务，应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

  （三）特殊岗位要求

    竞争教学院系（部）行政副职，应具有副教授以上专业技术职务，或具有博士学位且有讲师以上专业技术职务；竞争教学院系（部）党总支副书记职务，应具有副高级以上专业技术职务，或具有硕士及以上学位且有中级及以上专业技术职务。

    竞争学科建设办公室、教务处等单位行政副职，其资格要求和教学院系（部）行政副职资格要求相同。

    凡属下列情形之一者，不得报名：

    1、正在受司法机关立案侦查、纪检部门和监察机关立案审查的。

    2、正在党政违纪处分规定的提任使用限制期的。

    3、受过人民法院和公安机关刑事处罚的。

    四、工作程序

    1、公布岗位。在全校范围内公布竞争上岗岗位、任职条件及资格等。

    2、自愿报名。报名人员如实填写《郑州航院副处级干部岗位竞争上岗报名表》（从党委组织部主页下载，A4纸打印），每人最多可填报两个志愿。各单位对报名人员进行初步资格审查，于6月10日17:00前，将符合条件人员的报名表、信息汇总表（从党委组织部主页下载）和本人身份证、学历学位证、职称证的原件、复印件各1份报送东校区党委组织部，同时将本单位报名人员信息汇总表电子版发送至zzb@zzia.edu.cn信箱。

    3、资格审查。党委组织部、纪委办公室、人事处等部门对报名人员进行任职资格审查，报校党委审定后公布结果。

    4、演讲答辩。通过资格审查者,在一定范围内进行演讲,介绍本人的工作经历、德才情况和做好竞争职位工作的设想等，并就有关问题进行答辩。

    5、确定考察对象，组织考察。根据演讲答辩成绩以及平时表现，由党委集体研究确定考察对象并公示。对确定的考察对象按照相关程序组织考察，形成考察报告。

    6、确定拟任人选，任前公示。经党委充分酝酿讨论，党委会研究，确定拟任人选，并在全校范围内公示。

    7、发文任命。公示结束后，公示结果不影响任职的，签发任职文件。

    五、时间安排

    2011年6月8-10日，公布方案，接受报名；

    2011年6月11日，公布资格审查结果；

    2011年6月12日，组织演讲答辩；

    2011年6月13-15日，确定考察对象，组织考察；

    2011年6月16日，公示拟任人选。

    六、组织领导

    本次竞争上岗工作在校党委的直接领导下进行，由党委组织部负责具体组织实施。

    七、纪律要求

    1、有关部门要严格政策，认真执行相关文件规定，确保竞争上岗的公开、公平、公正；

    2、有关人员要严格遵守保密纪律，不准泄露试题、考察情况、校党委讨论情况等；

    3、考察人员要公道正派，客观公正，不准隐瞒或歪曲事实真相；

    4、参加竞争上岗人员要正确对待竞争，不准弄虚作假，不准搞拉票等非组织活动。

    5、校纪检监察部门要加强监督，受理检举并制止和纠正竞争上岗工作中的违纪违规、弄虚作假等不正之风。对竞争上岗中发生的违纪行为，将按照有关规定予以组织处理或纪律处分。

    附件：郑州航院副处级干部岗位竞争上岗报名表.doc

  

                                                           二〇一一年六月八日